第132章

epone：言语挑衅，对方稍有情绪，已然足够证明这个机构的公信力有问题。

    让对方稍有失控，露出真实的傲慢和偏见，亮出牙才好找弱点。

    这一步已经做到了，顾千满意地靠回椅子上欣赏老登们满身木耳的姿态。

    “城无声。”稳重老登不愧是领头混账，犀利地望向城无声问。

    “这就是你们的待客之道吗？”

    城无声没说话，张助代为发言。

    “抱歉。”张助表情是绝对的得体，他说。

    “刚才进来送茶那个是临时工。”

    “临时工？”老登冷笑。

    “你这种说法会不会太敷衍了一点？”

    “彼此彼此。”城无声张开手示意张助，后者将早已准备好的资料递过来。

    steptwo:借助情绪拉扯，再谈责任归属拉扯。

    这一步城无声会做。

    在顾千的计算之内，城无声这些年经营靖天，不可能没跟这些机构打过交道，更不可能甘愿被对方拿捏。

    这么大的企业，自然有应对之策。

    “我这不是跟你们学的嘛。”城无声把资料摊在桌上。

    “贵机构爱讲‘已经立案了’。

    ‘正在调查了’。

    ‘马上就办’……